Per rafforzare il team Cultura e Sviluppo organizzativo, cerchiamo, con effetto immediato o in data da convenire,
una/uno specialista in Gestione della salute in azienda (GSA) per una posizione a tempo determinato della durata di due anni. In questo ruolo accompagnerà persone con ruoli di conduzione, team e unità organizzative nei processi di cambiamento e di sviluppo. Un accento particolare sarà posto sullo sviluppo della Gestione della salute in azienda e sulla promozione di un'organizzazione sana e orientata al futuro. All'interno del dipartimento Sviluppo del personale e della cultura si occuperà in particolare dei seguenti ambiti:
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Sviluppo strategico e operativo della Gestione della salute in azienda a livello nazionale e implementazione di misure efficaci di promozione della salute e prevenzione
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Analisi degli indicatori rilevanti e definizione, in collaborazione con partner interni ed esterni, di misure efficaci e durature
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Consulenza a persone con ruoli di conduzione e settori su tematiche legate alla salute, alla collaborazione e al benessere lavorativo a lungo termine
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Accompagnamento dei processi di cambiamento e sviluppo organizzativo, contribuendo a rafforzare una cultura che favorisca la responsabilità individuale, la collaborazione e l'apprendimento continuo
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Progettazione e conduzione di workshop e percorsi di sviluppo destinati a team e persone con ruoli di conduzione
