Objetivo
Realizar tareas relacionadas al análisis de cuentas por cobrar para tramitar el cobro y la prestación de servicios según las políticas establecidas.
Responsabilidades Principales
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Cobrar las cuentas pendientes a las tiendas.
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Analizar balances realizando gestiones como:
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Solicitar y dar seguimiento de información con tiendas, Almacén y otros departamentos.
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Aplicar ajustes correspondientes (débitos, créditos, devoluciones).
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Facturar mercancía, balances vencidos y otros misceláneos.
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Proveer el servicio de envío de documentos y análisis conjunto de balances a las tiendas.
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Redactar informes y apoyar en análisis solicitados por clientes internos y externos.
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Manejar, controlar y archivar documentos electrónicos.
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Participar en inventarios periódicos.
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Documentar y/o actualizar procesos del área bajo su responsabilidad.
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Mantener una comunicación efectiva con los clientes internos y externos.
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Mantener la calidad y un alto sentido de urgencia en todos los procesos, promoviendo el buen funcionamiento del departamento.
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Colaborar en el cumplimiento de procesos, validar su eficiencia y brindar retroalimentación para identificar riesgos y oportunidades de mejora.
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Modelar los comportamientos alineados a la Visión, Misión y Valores Organizacionales.
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Mantener estricta confidencialidad de la información manejada.
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Promover un ambiente de trabajo positivo, transparente y de colaboración para el buen funcionamiento del negocio.
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Cumplir e informar cualquier desviación con las normas, programas y políticas corporativas, las reglas de seguridad, requisitos operacionales, plan HACCP, Programa de Seguridad Alimentaria, Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), Seguridad Ocupacional y documentación (GDP) definidos por Supermercados Econo, Inc., así como por leyes federales y estatales.
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Usar responsable y adecuadamente el equipo provisto y los recursos de la compañía.
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Procurar el aprendizaje continuo para desempeñar sus funciones con eficiencia.
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Realizar cualquier tarea adicional que le asigne su Supervisor para el buen funcionamiento. del Centro.
Requisitos Mínimos del Puesto
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Bachillerato o estudios conducentes a Bachillerato en Contabilidad, Finanzas o área relacionada
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2 años de experiencia en Contabilidad (preferible) o área relacionada
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Conocimiento en Cuadriculado, Acumatica y ASC (preferible)
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Dominio básico en aplicaciones de Microsoft Office
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Dominio avanzado de español e intermedio del inglés (oral y escrito)
Condiciones Ambientales
Exposición a temperaturas variables dentro de la oficina.
Destrezas Físicas
Capacidad para permanecer sentado por 8 horas o más, hacer uso de la computadora por 8 horas o más, levantar objetos pesados de hasta 40 lbs ocasionalmente, realizar movimientos repetitivos (escritura a través de teclado, girar, elevar, sujetar, empujar, caminar) y subir y bajar escaleras.
Destrezas de Comunicación
Capacidad para escuchar activamente, adaptar el mensaje según el público, y mantener una comunicación efectiva con colegas, superiores, clientes y otros grupos de interés. Así como, ser capaz de escuchar y comprender, las necesidades de los equipos bajo su supervisión, los retos operacionales y las oportunidades para mejorar procesos.
Destrezas de Razonamiento
Capacidad de trabajar independientemente y en equipo en un entorno de ritmo rápido, alto volumen y con énfasis en la precisión, calidad y puntualidad, una alta capacidad de entender información escrita, entender y seguir instrucciones dentro de un proceso establecido, excelente organización y manejo del tiempo, dominio de las operaciones matemáticas básicas (suma, resta, multiplicación y división), habilidades para planificar, coordinar, analizar y resolver situaciones mediante el uso de la lógica y el conocimiento adquirido, comprensión y uso del lenguaje técnico, así como un alto nivel de atención al detalle y la precisión de la información.
