Alcance del Trabajo
Implementa y hace cumplir los programas y procedimientos de seguridad de la empresa y/o del cliente con el fin de reducir la frecuencia de accidentes y lesiones laborales, haciendo especial énfasis en los esfuerzos preventivos para evitar accidentes y lesiones en el trabajo. Se requiere disponibilidad para viajar. Reporta directamente al Gerente de Proyecto asignado, con orientación proporcionada por el Gerente Corporativo de Seguridad.
Responsabilidades
Responsable de fomentar la cultura y el ambiente de seguridad, así como de garantizar la continuidad de la administración del proyecto. Mantiene los programas de seguridad y los procesos de reporte (por ejemplo, prácticas del Departamento de Recursos Humanos, incluyendo la organización de orientaciones de seguridad, programación de pruebas de detección de drogas posteriores a accidentes, registros de seguridad y evaluaciones de empleados, investigación y reporte de accidentes, orientación en seguridad, aplicación de procedimientos disciplinarios, cumplimiento de normativas federales, estatales, OSHA, DOT y presentaciones relacionadas).
Este puesto también es responsable de mantener relaciones con asociaciones del sector, compañías aseguradoras de los clientes e interactuar con agencias federales y estatales.
Requisitos del Puesto
- Utiliza los Valores de Desempeño de Gaylor como herramientas para cumplir con todas las responsabilidades laborales.
- Implementa programas y procedimientos de seguridad adecuados para reducir la frecuencia de accidentes y lesiones laborales, con énfasis en la prevención proactiva de incidentes en el trabajo.
- Participa en programas de control de pérdidas relacionados con lesiones de empleados, reclamaciones de salud, daños a equipos, daños materiales, seguridad en los sitios de trabajo y capacitación en seguridad para empleados.
- Participa en la aplicación de las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa, así como en proyectos especiales.
- Prepara informes estadísticos cuando se le solicite. Mantiene todos los registros y archivos necesarios para fines de reporte y auditoría.
- Atiende consultas y situaciones relacionadas con la seguridad mediante intervención directa.
- Prepara, redacta e inicia correspondencia, memorandos, materiales de presentación e informes.
- Coordina la recopilación y distribución de criterios e información necesarios relacionados con los programas de seguridad establecidos por la empresa y/o el cliente.
- Participa y apoya al Departamento de Educación en capacitaciones de seguridad, formación OSHA y certificaciones de seguridad.
- Realiza inspecciones rutinarias de seguridad en los sitios de trabajo.
- Puede actuar como enlace con la comunidad u otras agencias externas en relación con actividades, programas y necesidades de la empresa o del departamento.
- Organiza y prioriza la carga de trabajo para cumplir con los plazos establecidos.
- Responde consultas relacionadas con la seguridad, proporciona información y/o canaliza las consultas según corresponda.
- Asiste a proyectos y miembros del departamento en diversas actividades de seguridad relacionadas con proyectos.
- Evalúa los resultados de los programas de seguridad reportados por diferentes fuentes y determina las acciones apropiadas.
- Opera responsablemente dentro de un presupuesto autorizado.
- Supervisa y administra el programa de “Toolbox Talks” (Charlas de Seguridad) de la empresa. Selecciona y distribuye temas para su presentación oportuna.
- Es responsable del mantenimiento y registro preciso del formulario OSHA 300 según lo requerido.
- Lleva a cabo investigaciones oportunas de accidentes y toma las acciones correspondientes según la política de la empresa.
- Administra y mantiene el Programa HazCom del proyecto (por ejemplo, hojas MSDS/SDS, registros del proyecto, kits de inicio del proyecto, etc.).
- Mantiene registros de capacitación y certificaciones de seguridad de los empleados y proporciona información al Departamento de Educación cuando se le indique.
- Asiste a apelaciones ante OSHA cuando se requiera.
- Supervisa y lleva a cabo programas de atención médica dirigida según sea necesario.
- Ofrece programas de “Trabajo Ligero” después de lesiones, cuando sea apropiado.
- Monitorea el programa de prevención de abuso de sustancias de la empresa y programa pruebas aleatorias de detección de drogas según se indique.
- Apoya los programas de seguridad vehicular de la empresa y participa en inspecciones de vehículos corporativos.
- Brinda orientación de seguridad a subcontratistas cuando sea necesario.
- Según las instrucciones recibidas, proporciona y supervisa el uso de EPP (Equipo de Protección Personal) para la empresa (por ejemplo, cascos, lentes de seguridad, tapones auditivos, gafas protectoras, etiquetas de bloqueo y etiquetado, kits para patógenos, cinturones de seguridad, líneas de vida, botiquines de primeros auxilios, guantes, etc.).
- Apoya a la gerencia en programas de premios y bonificaciones relacionados con la seguridad de la empresa y de los empleados (por ejemplo, ABC STEP Award, ABC Awards of Excellence, MICCS Eagle Award y reconocimientos para empleados).
- Organiza reuniones y conferencias según se le indique.
- Mantiene registros, archivos y documentación apropiados.
- Conserva la confidencialidad de toda la información de la empresa.
- Mantiene actualizada la información informática asignada.
- Asiste al Director de Seguridad en presentaciones y en la organización de eventos corporativos.
Condiciones de Trabajo
- Debe poder utilizar las instalaciones sanitarias disponibles en los sitios de construcción (baños portátiles).
- Debe usar equipo de protección personal (por ejemplo, casco, lentes de seguridad y/o arnés de seguridad) cuando sea requerido.
- Uso repetitivo de brazos, manos y dedos.
- Capacidad para trabajar el horario programado de 40 horas semanales y horas extra cuando sea necesario con poca anticipación.
- Debe trabajar eficazmente con otros como miembro de un equipo para completar tareas.
- Capacidad para mantener la calma en situaciones emocionalmente intensas.
Requisitos Físicos
- Capacidad para agacharse, inclinarse, ponerse en cuclillas, gatear, escalar, arrodillarse, mantener el equilibrio, empujar, jalar y alcanzar por encima de la cabeza.
- Buena visión y audición (normal o corregida).
- Capacidad para trabajar permaneciendo en movimiento constante sobre los pies.
- Capacidad para alcanzar y estirarse para posicionar equipos y accesorios mientras mantiene el equilibrio.
Educación
Diploma de escuela secundaria, certificado G.E.D. o estudios/experiencia equivalentes.
Experiencia
- Más de 5 años de experiencia previa en gestión o administración de seguridad.
- Certificaciones BCSP: CHST o STSC preferidas.
- OSHA 30 requerido; OSHA 510 preferido.
- Certificación vigente en Primeros Auxilios y RCP (CPR) requerida.
- Conocimiento de las normas, regulaciones y mantenimiento de registros de OSHA en el sector de la construcción.
- Se requieren sólidas habilidades administrativas, informáticas, organizativas y de comunicación.
