Chick-fil-A Walnut Creek and The Willows actualmente está reclutando excelentes líderes para la parte trasera de la casa. Los candidatos ideales serán motivados, confiables y mostrarán un historial de liderazgo de un equipo con cuidado.
Tipo de posición:
Nuestros beneficios incluyen:
- Aprendiendo de primera mano de un operador experimentado y líderes de restaurantes
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Crecimiento y desarrollo intencional para ayudarte a alcanzar tus metas profesionales
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Beneficios del seguro
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Tiempo libre remunerado
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Salario competitivo
Responsabilidades de los miembros del equipo de la parte trasera de la casa:
- Prepare, cocine, ensamble y presente alimentos de manera segura, rápida y eficiente, cumpliendo con los estándares de Chick-fil-A
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Conozca las tareas de todas las estaciones de cocina, incluidas las papas fritas, el empanizado, el ensamblaje, las tablas y la preparación de alimentos.
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Gestionar el inventario
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Ejecute turnos y lidere un equipo con cuidado
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Mantente al día con los nuevos productos lanzados por Chick-fil-A
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Trabaje de forma segura alrededor de los equipos de cocina e informe cualquier problema de mantenimiento a la dirección
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Mantenga el conocimiento personal completando la capacitación interna y manténgase actualizado sobre cualquier cambio
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Complete todas las tareas de apertura o cierre asignadas
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Cumplir con las reglas y el código de vestimenta de Chick-fil-A en todo momento
Requisitos y requisitos:
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Al menos 3 años de experiencia en liderazgo
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Al menos 2 años de experiencia en restaurantes
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Bilingüe (preferido)
La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A® son operados por propietarios de negocios franquiciados independientes
que toman todas sus propias decisiones de empleo y son responsables de sus propias
contenido y políticas.
Trabajar en un restaurante Chick-fil-A® es más que un trabajo: es una oportunidad para el trabajo en equipo y el desarrollo del liderazgo en un entorno positivo y centrado en las personas. La mayoría de los restaurantes de Chick-fil-A son de propiedad local y están operados por operadores independientes y franquiciados que invierten en el futuro de los miembros de su equipo y retribuyen a sus comunidades.
Pago: $20.00 - $23.00 / hour
Tipo de trabajo: tiempocompleto
Horario:
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De lunes a viernes
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Disponibilidad los fines de semana
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Turno nocturno
Educación: No se requiere educación
Ubicación del trabajo: En el lugar
