Top 9 Asistente de servicio al cliente Jobs in Tampa, Fl

Jefe de equipo de Back of House (Temprano en la mañana)
Chick-fil-A —Seminole, FL
- From $18.50 an hour
- Part-time
Quick Apply
8d
Jefe de turno
Culver's —Tampa, FL
- From $16 an hour
- Dental insurance
Quick Apply
Acima Store Manager - Bilingual Preferred
Acima —Wesley Chapel, FL
- $41,040 - $49,761 a year
- 401(k)
Quick Apply
Restaurant Assistant General Manager
Bojangles —Pinellas Park, FL
- $48,000 - $55,000 a year
- Full-time
- 18 years or older
- Fair chance
- Reliable transportation
- Paid training
- Health insurance
Quick Apply
Subgerente
Culver's —Pinellas Park, FL
- $16 - $18 an hour
- Full-time
- 401(k)
Quick Apply
Acima Store Manager
Acima —Clearwater, FL
- $41,040 - $49,761 a year
- 401(k)
Quick Apply
General Foreperson
Lewis Services —Saint Petersburg, FL
- $31 - $33 an hour
- Full-time
- Ability to lift 50 pounds
- Leadership
- Communication skills
- Paid training
- Health savings account
8h

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Asistente del Gerente General de Restaurante
Noodles & Company —Reynoldsburg, OH
Seguro médico y de farmacia, dental, de la vista y para mascotas. Trabajar 45 horas por semana con un horario variable, incluyendo turnos de apertura,…
Assistant Store Manager (en Espanol)
Burger King —Columbus, OH
El empleado debe levantar y/o mover objetos de hasta 15 libras con frecuencia y ocasionalmente levantar y/o mover objetos de hasta 50 libras.

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asistente de servicio al cliente jobs near tampa, fl

Jefe de equipo de Back of House (Temprano en la mañana)

Chick-fil-A -
Seminole, FL

Quick Apply

Job Details

Part-time | Full-time
From $18.50 an hour
8 days ago

Full Job Description

Aviso! Este posicion comienza a las 4:00 AM

Un Líder de Equipo es aquel que demuestra consistentemente nuestros valores fundamentales, abraza la cultura de Chick-fil-A y tiene un corazón de servidor. Tiene pasión por las personas y por servir a los demás, tiene un carácter fuerte, toma la iniciativa y trabaja con un sentido de urgencia en todo momento. Nuestros Líderes de Equipo son responsables de apoyar a la alta dirección en la ejecución de las operaciones diarias y de mantener a los miembros responsables de cada componente de la Excelencia Operativa y de nuestra Receta para el Servicio. Las dos áreas principales de enfoque de un Líder de Equipo son completar tareas para que el restaurante funcione eficazmente y entrenar/desarrollar a los miembros del equipo. Los Líderes de Equipo lideran con el ejemplo y marcan el tono que seguirán los demás.

Tipo de puesto:

A tiempo completo y a tiempo parcial

Nuestros beneficios incluyen:

Un entorno de trabajo divertido donde puedas influir positivamente en los demás
Horario flexible (y cerrado los domingos)
Aprender de primera mano de un operador y líderes de restaurante experimentados
Crecimiento y desarrollo intencionados para ayudarte a alcanzar tus objetivos profesionales
Oportunidades de becas
Salario competitivo

Responsabilidades del líder de equipo:

Participando operativamente en actividades diarias en restaurantes de gran volumen y ritmo acelerado
Ofrece una respuesta inmediata y respetuosa a las necesidades del huésped
Ayudar en la formación de nuevos empleados, marcar el tono de un turno y actuar como modelo a seguir para nuestro equipo
Sé un jugador de equipo amable y motivador
Abrir y/o cerrar, liderar los cambios, poseedor de la llave
Cuenta los cajones y fecha final
Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como habladas

Cualificaciones y requisitos:

Sonríe
Crea y mantén el contacto visual
Habla con entusiasmo
Establece conexiones emocionales con los invitados
Transporte fiable
Capacidad para trabajar en un entorno acelerado
Fuertes habilidades sociales con el deseo de servir a los miembros del equipo
Fuerte compromiso con un servicio al cliente superior
Capacidad para gestionar los problemas de comportamiento y rendimiento de los miembros del equipo
Capacidad para trabajar en un entorno de equipo con propiedad y responsabilidad compartidas
No se requiere experiencia previa como jefe de turno, jefe de equipo, supervisor, jefe de equipo, gerente de restaurante o asistente de gerente de restaurante, pero sí se prefiere.

La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A® son gestionados por propietarios de negocios franquiciados independientes

que toman todas sus propias decisiones laborales y son responsables de las suyas

Contenido y políticas.

Trabajar en un restaurante Chick-fil-A® es más que un trabajo: es una oportunidad para el trabajo en equipo y el desarrollo de liderazgo en un entorno positivo y centrado en las personas. La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A son de propiedad local y están gestionados por operadores independientes y franquiciados que invierten en el futuro de sus miembros y contribuyen a sus comunidades.

Pago: Starting at $18.50 / hour

Beneficios:

Horario flexible
Descuento para empleados
Capacitación remunerada

Tipo de trabajo: tiempocompleto, tiempoparcial

Educación: No se requiere educación

Ubicación del trabajo: En el lugar

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Jefe de equipo de Back of House (Temprano en la mañana)

Jefe de turno

Acima Store Manager - Bilingual Preferred

Restaurant Assistant General Manager

Subgerente

Acima Store Manager

General Foreperson

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